Cobertura patrocinada por un empleador

Los empleadores ofrecen varias opciones de cobertura médica, incluyendo: seguro grupal, cuentas de reembolso de salud (HRA), planes complementarios, cuentas de gastos flexibles para usar con un plan de salud, o COBRA.

Con toda esta variedad, es posible que te preguntes si deberías inscribirte en el plan de tu empleador o comprar un plan con Covered California. En la mayoría de los casos, la oferta de tu empleador es tu mejor opción. De hecho, si la oferta de tu empleador se considera asequible y de valor mínimo según los estándares federales, no calificarás para recibir ayuda financiera con un plan de Covered California. Explora esta sección para aprender más sobre la cobertura del empleador y si calificas para recibir ayuda financiera.